廣州：大學(xué)生暑期工薪酬或漲15%至30%
針對(duì)學(xué)生的暑期季節(jié)性用工崗位需求增多
“我現(xiàn)在一天的工作好忙啊，早上給學(xué)生補(bǔ)習(xí)英語(yǔ)，下午去商場(chǎng)做促銷?！闭谧x大二的小雅期末考后，就開(kāi)始了緊張的暑期打工生活，小雅說(shuō)，希望可以在暑假賺夠下一年的學(xué)費(fèi)。小雅說(shuō)，在她們班里，有超過(guò)一半的同學(xué)會(huì)打暑期工……
進(jìn)入夏季，季節(jié)性的用工需求發(fā)生了明顯變化，佛山職業(yè)介紹中心統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，6月份求職缺口前十位出現(xiàn)新的職業(yè)——“健身娛樂(lè)場(chǎng)所服務(wù)員”，求人倍率為10.88。而各種針對(duì)學(xué)生的暑期季節(jié)性用工崗位需求也相應(yīng)增多，主要為促銷兼職、派單推廣等。需求行業(yè)主要集中在酒店、餐飲等。而在薪酬方面，今年暑期工薪酬較以往有一定的提升，預(yù)計(jì)提升幅度約為15%—30%，這主要是受今年5月1日出臺(tái)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)影響。
每年暑期，勞動(dòng)部門都會(huì)接收到暑期用工方面的投訴，而學(xué)生被騙的例子屢屢見(jiàn)諸報(bào)端。
打暑期工最好先規(guī)劃
在找暑期工方面，學(xué)生可利用學(xué)校提供的各類暑期工信息。除此之外，學(xué)生如果自己想找暑期工的話，可在合法正規(guī)的人才中介機(jī)構(gòu)，查找企業(yè)暑期工招聘信息。在用工企業(yè)方面，學(xué)生要到正規(guī)合法的企業(yè)就業(yè)。
另外，學(xué)生從事暑期工，要注意與用工企業(yè)談好薪酬待遇，最好先簽訂一份用工協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括用工的期限、工作地點(diǎn)、具體崗位、福利待遇、薪金及計(jì)算薪金的方式等，最好還涉及企業(yè)與暑期工雙方的權(quán)責(zé)等。而如果有選擇的機(jī)會(huì)，學(xué)生應(yīng)可盡量選擇一些與自身專業(yè)相關(guān)或者自身后期職業(yè)規(guī)劃緊密聯(lián)系的工作，可積累相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。（記者 高敏華）