廣州人社局：要求集體合同簽訂率要達到企業(yè)總數(shù)的80%
和諧勞動關系企業(yè)有何標準？記者昨日從市人社局獲悉，該局將開展創(chuàng)建和諧勞動關系示范區(qū)和評選勞動關系和諧企業(yè)活動，以引導和激勵廣大企業(yè)自覺遵守勞動保障法律法規(guī)，充分體現(xiàn)人文關懷。
據(jù)人社局勞動關系處相關負責人介紹，此次評選企業(yè)依據(jù)標準自主申報，名額不限，但評選標準非常明確，以勞動關系和諧企業(yè)為例，除遵守相關法律規(guī)定外，勞動合同簽訂率要達到100%，此外，企業(yè)要注重安全生產，近1年內沒有發(fā)生四級以上工傷傷殘事故和群死群傷事故、沒有發(fā)生因勞資糾紛導致的集體上訪、停產事件等。
而和諧勞動關系示范區(qū)則特別強調集體協(xié)商制的落實，要求集體合同簽訂率達到企業(yè)總數(shù)的80%，開展工資集體協(xié)商，確定工資標準，按時足額支付工資，建立員工正常工資增長機制。
此次和諧勞動關系示范區(qū)和勞動關系和諧企業(yè)評選采取園區(qū)申報、企業(yè)自薦的方式，由活動組委會最終評定。(記者 廖嘉明 通訊員 馮力)