求職者，莫被“綜合工資”迷了眼
楚天都市報(bào)訊 昨日，本報(bào)聯(lián)合納杰、華中人才、起點(diǎn)人才舉辦的三場(chǎng)新春招聘會(huì)上，富士康集團(tuán)、美的制冷、天馬微電子、格力電器、九州通集團(tuán)等1600余家單位供崗近5萬(wàn)個(gè)，3.8萬(wàn)人進(jìn)場(chǎng)求職，求職者主要以年末跳槽者和未就業(yè)高校畢業(yè)生為主，返鄉(xiāng)農(nóng)民工比例約三成。節(jié)后勞動(dòng)力市場(chǎng)“企業(yè)擔(dān)心‘用工荒’，工人找工心不慌”的特點(diǎn)日趨明顯。
?。ㄒ?jiàn)習(xí)記者謝玲 通訊員章俊 薛莉 舒曉鋒）急招普工、技工，已成為武漢市人力資源市場(chǎng)的主旋律，不少企業(yè)都開(kāi)出誘人的“綜合工資”留人。但一些有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者卻指出，想拿最高工資必須變身工作狂。
“轉(zhuǎn)正后工資950元，綜合工資2000到2500元?！鼻舐氄吆蜗壬谟涗浤畴娮又圃鞓I(yè)招聘簡(jiǎn)章上的薪資待遇。他之前在某知名家電制造企業(yè)工作，每月工資1700元。他告訴記者，2500元的綜合工資看起來(lái)很有吸引力，但只有滿負(fù)荷加班才能拿到。
何先生算了一筆賬，如果每天工作時(shí)間8小時(shí)，周末雙休不加班，拿到手的是1300元。如果每天加班3小時(shí)，雙休均加班，一個(gè)月工資才能達(dá)到2500元。“但那是滿負(fù)荷加班，身體吃不消，還容易出事故?！?
記者近日在納杰、起點(diǎn)、武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)等人才市場(chǎng)招聘會(huì)上隨機(jī)調(diào)查20余家普工招聘人數(shù)較多的企業(yè)，至少六成企業(yè)開(kāi)出薪資待遇1800到2500元左右，部分企業(yè)詳細(xì)列出了餐補(bǔ)、工齡、夜班、崗位、職務(wù)等額外補(bǔ)貼的情況。
記者詢問(wèn)多家招聘企業(yè)獲悉，一周單休的一線操作工平均月薪約在1800到2000元之間，這些員工大部分是80或90后，瘋狂加班賺取最高工資的人并不多?！捌髽I(yè)標(biāo)出綜合工資的做法無(wú)可厚非，也是一種對(duì)員工的激勵(lì)制度?！奔{杰人才市場(chǎng)數(shù)據(jù)中心研究員徐舜分析稱(chēng)。他建議求職者在應(yīng)聘時(shí)應(yīng)詢問(wèn)薪資計(jì)算方法，了解綜合工資和最高工資的差別，以免造成心理預(yù)期落差。
作者：謝玲 章俊 薛莉 舒曉鋒